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  • 创建日期:2008-05-16
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     成功率最高的求职简历。

    http://www.51mentor.com/resume/index.php 还有很多简历方面的资料。 简历常犯错误   对症下药大学生简历五病  应聘简历常犯错误“大盘点”   求职者简

    阅读(97) 评论(0) 2008-06-28 18:34

     中小型企业如何才能留住员工?

    1:快乐的环境留人才:。员工不是你的附属品,他是有理想,有目标的人,他需要一个宽松的工作环境,需要一种有激情的创业氛围,需要一个安全、健康的生活空间!!团队的建设者应该提供这样一个快乐的工作空间。  

    阅读(173) 评论(0) 2008-06-14 11:35

     企业管理十大理论

    1、彼得原理   每个组织都是由各种不同的职位、等级或阶层的排列所组成,每个人都隶属于其中的某个等级。彼得原理是美国学者劳伦斯•彼得在对组织中人员晋升的相关现象研究后,得出一个结论:在各种组织中,雇

    阅读(39) 评论(0) 2008-06-14 11:33

     人力资源管理师成绩查询网站

    查询成绩的网站:  吉林省查询网站:http://jl.osta.org.cn/siteApp/htm/1055_template_v3_48_.html  江苏省查询网站:http://js.ost

    阅读(175) 评论(0) 2008-06-09 18:37

     编译原理之语法分析器

    #include<iostream.h>#include<string.h>#include<stdio.h>typedef struct{char R;char

    阅读(45) 评论(0) 2008-05-30 08:27

     人力资源管理师

    国家劳动和社会保障部规定,中国从2003年起全面实行就业准入和职业资格证书制度。人力资源管理师已被列入全国统一考试项目,湖北朝阳职业培训学校作为湖北省劳动厅直属的人力资源师培训机构,已成功举办七期人力

    阅读(51) 评论(0) 2008-05-28 16:42

     小智慧大道理

    小智慧大道理 第一章 从学习开始,改变命运1:人与生俱来,哪怕是最简单的一个动作都得靠学,否则就会无法生存下去。 不懂的就要学,只有学了才会懂,也只有懂了才会用,用过后,你才会适应。2: 不要低估自

    阅读(389) 评论(0) 2008-05-28 16:39

     做个创意员工

    因为忠诚,所以成功小心被别人当“枪”使积极地面对工作不要随意跳槽自信是最有价值的成功资本要想升职,先让自己“增值”让思维“跑”在老板的前头主动与老板交流经营好你的时间做好自己的工作正确对待老板的脸色知

    阅读(33) 评论(0) 2008-05-28 16:37

     解放思想

    “五四”思想解放运动,破除了对封建理论的迷信,高举民主与科学的大旗,获得了马克思主义; 延安整风思想解放运动,破除了对共产国际的迷信,高举从中国实际出发的旗帜,实现了中国革命和马克思主义理论的结合;

    阅读(33) 评论(0) 2008-05-26 18:53

     跳槽也许是人生路上的一种慢性自杀

     人,在摆正心态的时候,许多事情也要学会坚持,坚持就是胜利。冰冻三尺非一日之寒,滴水穿石三尺非一日之功,这是不变的真理! 我们在众信集团从事过的每一份工作,或多或少都能积累到一些职场和人生路上的宝贵

    阅读(32) 评论(0) 2008-05-22 16:44

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